Als Vorbereitung auf Ihr Vorstellungsgespräch nehmen Sie sich etwas Zeit, um uns kennen zu lernen, indem Sie wichtige Informationen recherchieren und sich über Eaton informieren. Besuchen Sie die Website unseres Unternehmens und die Profile in den sozialen Medien, um sich ein Bild von den Produkten und Dienstleistungen zu machen, die wir vertreiben, sowie von unserer Geschichte, unseren Kernzielen, unserem Auftrag, unserer Vision und Informationen über unsere Kultur.
Sehen Sie sich vor dem Vorstellungsgespräch die Stellenausschreibung an und informieren Sie sich über die wichtigsten Qualifikationen, Fähigkeiten und Aufgaben. Stimmen Sie Ihre Fähigkeiten und Ihre Berufserfahrung mit den Stellenanforderungen ab. Alle aktuellen Stellenausschreibungen finden Sie auf unserer Karriere-Website.
Während des Gesprächs möchten wir alles über Sie erfahren. Wir möchten besser verstehen, wer Sie sind und über welche Erfahrungen, Fähigkeiten und Fertigkeiten Sie verfügen. Um dies in kurzer Zeit zu erreichen, folgen wir einem Interviewprozess, der es Ihnen ermöglicht, uns Beispiele aus dem wirklichen Leben mitzuteilen. Wir werden verschiedene Situationen und Erfahrungen, die Sie gemacht haben, mithilfe der STAR-Methode besprechen und dabei das folgende Format verwenden:
Wenn Sie wissen, wer der Gesprächspartner ist, können Sie sich ein Bild von der Rolle machen, die diese Person im Einstellungsverfahren und im Unternehmen spielt. In den meisten Fällen sollten Sie die Namen der Gesprächspartner bereits bei der Terminvereinbarung erfahren. Wenn nicht, können Sie jederzeit Ihren Personalverantwortlichen fragen. Ein Blick auf die LinkedIn-Profile der Gesprächspartner im Bewerbungsgespräch hilft Ihnen, deren Fachgebiete zu verstehen und Ihre Fragen zur Stelle vorzubereiten.
Während Ihres Einstellungsverfahrens können Sie sich gerne vorbereiten und Ihre Fragen über das Unternehmen oder die Stelle, auf die Sie sich beworben haben, stellen. Wir informieren Sie gerne über weitere Einzelheiten und beantworten Ihre Fragen.
Erhalten Sie Tipps, wie Sie sich auf Ihr Bewerbungsgespräch vorbereiten können: was Sie vor und während des Gesprächs tun sollten und wie Sie sich am besten auf ein virtuelles Gespräch vorbereiten können.
Wenn Sie Fragen haben, können Sie sich jederzeit an Ihren Personalverantwortlichen oder ein Mitglied des Teams für das Bewerbungsgespräch wenden.
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