Toți angajații, inclusiv contractorii care lucrează în unitățile noastre, împărtășesc responsabilitatea personală pentru crearea și menținerea unui mediu de lucru sigur. Fiecare are un rol semnificativ în asigurarea atât a siguranței personale, cât și a colegilor lor. Politica de securitate Eaton este parte a modului în care facem afaceri în mod corect. Aceasta ne ghidează în procesul către eliminarea accidentelor și a bolilor la locul nostru de muncă.
În 2020, am redus Rata de Înregistrare Totală a Cazurilor (TRCR) cu 25% (0,40) și Rata Cazurilor de Zile de Absență (DACR) cu 26% (0,17) față de anul 2019. TRCR-ul nostru de 0,40 este cu mult sub ceea ce noi definim ca fiind o rată de siguranță de clasă mondială. Obiectivul nostru pe termen lung este de a ajunge la 0,25 TRCR. În ultimii trei ani, nu am avut niciun deces în șantierele noastre. Pentru mai multe informații, descărcați raportul nostru privind sustenabilitatea.
Principiile Eaton de siguranță evidențiază importanța protejării bunăstării angajaților:
Principiile noastre de siguranță impun fiecărui individ să fie responsabil și răspunzător pentru recunoașterea și corectarea comportamentului ce implică un risc sau a condițiilor nesigure. Printre acestea se numără respectarea următoarelor cerințe principale în ceea ce privește siguranța. Considerăm că aceste așteptări sunt absolute, deoarece o încălcare poate duce la vătămări grave sau chiar la moarte.
Următoarele reguli trebuie respectate în orice moment. Încălcarea va avea ca rezultat desfacerea contractului de muncă.
Lucrul în siguranță este o condiție de angajare în compania noastră. Nu vom permite represalii la adresa niciunui angajat care raportează cu bună credință o încălcare a siguranței. Angajații care încalcă principalele Norme de Siguranță sau alte cerințe de siguranță pot face obiectul unor măsuri disciplinare până la închiderea contractului de muncă. Încălcarea regulilor de zero toleranță care salvează vieți va duce la desfacerea contractului individual de muncă.
Obiectivul nostru este de a pune la dispoziție un mediu de lucru sigur și securizat pentru toți angajații, contractanții și vizitatorii noștri. Manualul privind EHS se aplică tuturor părților terțe care desfășoară activități în locațiile noastre. Printre aceștia se numără furnizori, lucrători temporari, contractanți, vânzători, vizitatori și toți ceilalți angajați care nu fac parte din Eaton. Manualul prezintă un rezumat al practicilor de EHS care trebuie respectate pentru a lucra în compania noastră. Lucrând pentru compania noastră, sunt obligatorii respectarea manualului și a tuturor cerințelor legale, specifice unității și proiectului.
Consultați manualul pentru unitățile controlate de Eaton
Angajații și contractanții noștri pot efectua activități la sedii care nu sunt controlate de Eaton, cum ar fi activități de depanare în unitățile clienților. În astfel de cazuri, crearea unui mediu de lucru în siguranță ar putea depinde de acțiuni ale altor persoane (sau de lipsa luării de măsuri de către alte persoane). Orientările EHS prezintă un rezumat al cerințelor de care trebuie să țină seama acele părți terțe care poartă responsabilitatea generală în domeniul EHS pentru astfel de unități, întrucât respectarea lor, precum și a tuturor cerințelor legale, specifice unității și proiectului este obligatorie pentru a lucra în unitățile care nu sunt controlate de Eaton. Personalul Eaton sau contractorii au dreptul să oprească activitățile și să părăsească locul de muncă ori de câte ori nu sunt îndeplinite cerințele anunțate în ghidul EHS sau ori de câte ori se consideră că proprietatea Eaton este expusă unor riscuri de sănătate și siguranță inacceptabile generate de terțe părți din cauza lipsei unui control adecvat.
Descărcați instrucțiunile pentru unitățile care nu sunt controlate de Eaton
Evaluările de risc și auditurile procedurilor noastre de sănătate și securitate din cadrul Eaton oferă rezultate tangibile.
Pentru a accelera executarea unui Program de Siguranță cu Zero Incidente, implementăm programul nostru pentru locațiile de interes. Selectăm strategic locațiile pe baza performanțelor recente de sănătate și siguranță și a culturii de siguranță existente. Programul urmărește să îmbunătățească sănătatea și securitatea angajaților noștri, în timp ce își dezvoltă în mod riguros o Cultură de Siguranță pentru Zero Incidente. Facem acest lucru concentrându-ne asupra aspectelor fundamentale ale unui program de succes de garantare a siguranței, care include:
Pentru a asigura continuitatea performanței în domeniul securității în muncă, comunicăm periodic valorile și comportamentele principale care sprijină securitatea în muncă. Acest lucru este susținut de multe tipuri de traininguri EHS pentru toți angajații, precum și de traininguri specializate pentru lideri.
Programul nostru de Premii pentru Siguranță acordă premii acelor locații care au produs performanțe remarcabile în materie de siguranță. Aceste premii recunosc unitățile care pun în aplicare practicile de siguranță cu rezultate remarcabile, ce includ: